“请进。”

    林一挺直了腰板，摆正了姿势，把桌面上的文件合了起来。

    “林总监，上半年的工作安排都在这里。”顾南黎将手中的一份文件递给了林一，吐字清晰流利地汇报着上半个月的部门工作进度，和一年前面试的时候已经完全不一样了。

    她的眉眼里多了一分自信，少了一份紧张。

    “马上就要进行新一轮的考核，你有信心吗？”林一算了算日期，再过两个月就会就是部门的职位调动考核日，想要换一个职位或者换一个部门的都需要通过考核，得到本部门和新部门的批准才行。

    顾南黎坚定地回答道：“有。”

    然而林一却知道，这次的考核顾南黎失败了，并没有成功通过考核，具体是因为什么成长史上并没有清楚写明。

    只知道又在助理的位置上呆了一年，才通过考核成为了低级设计师。

    “我很看好你，加油。”

    林一朝顾南黎露出了一个鼓励的笑容。

    人走之后，他又开始思考接下来的发展。

    在白纸上列出了几种选择。

    第一种，继续遵循轨迹，跟着场景变化继续往下走，但不知道结局之后会发生什么？

    第二种，不再遵循轨迹，改变发展，会发生什么？

    第三种，直接让她死亡，会发生什么？

    林一的铅笔在在第二种和第三种之间徘徊，他不相信镜子带他来只为了体验一遍顾南黎的成长史。

    尽管现在没有出现什么危险，但是他也不能这么被动的走下去。

    “先试试第二种。”

    林一在第二个选项上画了一个圈，正好借用这次考核来测试，他要让顾南黎成功通过考核，看看改变原本的轨迹之后会发生什么。

    一想到这里他打算先出去看看情况，最起码得先熟悉一下这个部门都有哪些人，现在除了顾南黎一个都还不认识。

    林一用力推了推办公室的门，纹丝不动。

    又不能出去，只能窝在这个小公司里。

    唉.

    总不可能在考核来之前他都要一直呆在这里吧，还要等足足两个月，会疯的。

    林一无聊地坐在椅子上翻看着文件，还好都是一些数据分析，不算太难，他都能看得懂。

    其中一项数据引起了他的注意。

    是一份创意设计部的经济收益数据，1-3月都挺正常，4月的时候突然降低了很多，而且是不合理的那种降低。

    明明4月完成的创意设计方案比3月还要多，为什么数据会降低。

    万一是个什么线索呢？

    林一立刻按下了座机的快捷键，把顾南黎喊了进来。

    毕竟他也只认识这一个，职位又是助理应该多少会知道点什么吧。

    很快，顾南黎再次推开办公室的门走了进来，“林总监，你找我？”

    “你去把3月和4月的创意设计方案，还有每个方案的经济收益详细数据表都能拿来给我。”林一斟酌着语言，不能问的太明显，容易引起别人的怀疑。

    “好的，林总监。”

    顾南黎点了点头，门推到一半正准备离开，又被林一的一句“等等”叫住了。

    既然事情都是围绕着顾南黎展开的，那么是不是意味着只要和她一起行动，就能不被限制困在一个地方？

    林一快步走到门边，尝试着走出去。

    他一脚迈出了办公室的门，并没有受到任何的阻碍。

    有用！

    想到这里他又朝顾南黎吩咐道，“你在门口等我一下，我拿个东西。”

    “是，林总监。”顾南黎不清楚林一要干什么，但是她还是乖乖地站在门口，看着林一推门进去又出来。

    很好，顾南黎松开了握着门的手，他也能正常打开门进出。

    林一按压住嘴角的笑容，朝顾南黎继续说道“你再站远点，一米的距离。”

    “是，林总监。”顾南黎又后退了一米。

    林一继续实验，一切正常，完全没有任何阻碍。

    “小顾啊，你去部门门口站一下，我看看这个视野怎么样。”

    林一又随便编了一个借口，把顾南黎支使到门口。

    他想测试一下畅通无阻的限制在哪里，和顾南黎的距离有没有关系。

    结果现实正常，还是没有阻碍。

    也就是说只要和顾南黎一同出入过的地方，就会被打破限制是吗？

    林一朝顾南黎喊道：“小顾啊，我突然想起来有一个很重要的什么快递在前台，你现在去帮我取一下。”

    这是最后的测试，看看最大距离下还有没有限制。

    五分钟后，顾南黎打电话到办公室的座机，向林一汇报并没有找到他的快递。

    林一朝座机那边回复道：“那可能事情太多，记错了。你上来吧。”

    电话挂断之后，他的心情好了不少。

    测试证明只要是和顾南黎一同出入过，他就能不受阻碍的行动。

    一个上午过去了。

    林一发现了数据异常的源头是在一个叫杰夫的高级设计师身上。

    他4月份设计的五份方案，价格都比之前3月份提交的要低。

    原本高级设计师的方案价格就比其他设计师的要高，但是现在手里这五份的价格居然比中级设计师的还要低一点，很明显是不正常的。

    最重要的是这五份方案上并没有创意设计部总监的签字，只有大老板周正安和市场营销部经理吴启亮两个人的签字。

    这也意味着创意设计部总监很可能都没有见过这份设计方案，直接被略过去了。

    这很奇怪。

    但是在顾南黎的成长史里并没有提及有关这件事的信息，是不重要还是没人知道？

    反正他现在也没有什么其他事情可以干，不如就查查看，好歹打发一下时间？

    “小顾，麻烦你再把杰夫的所有的设计方案信息数据都给我一份，不要让别人知道。”林一压低了声音在座机里吩咐了一句。

    大老板周正安的签字，还是让林一有所顾忌。

    这件事不能在明面上查，只能偷偷来。

    他最重要的还是顾南黎，不能因为调查惹上其他的麻烦。

    下午的时候，顾南黎抱着一份文件进入了办公室，悄悄拿出一个U盘递给了林一，“林总监，你要的东西。”

    林一快速地收起来，假装翻了翻文件，然后又吩咐道：“我看了你交的部门工作安排，把你手头上的事情分一半给小王，反正他还在实习需要多锻炼。”

    “也正好让你多留点时间准备考核。”

    顾南黎顿时眼前一亮，“谢谢，林总监。”

    “不用谢，好好考。”

    林一轻笑了一声，眼神示意顾南黎可以出去了。

    整个办公室又只剩下林一一个人。

    U盘插入电脑，文档数据被打开，里面还包括扫描版的图片。

    屏幕上显示着杰夫所有的设计方案数据，包括最后方案总金额和方案设计的提成。

    几乎每个月都有几份金额有问题的设计方案，少的时候一两份，多的时候四五份。

    但是提成都是按照高级设计师的标准来计算，也就是变相的提高了他的收入，同时拉低了公司的收益。

    怎么看都很奇怪。

    而这些奇怪的方案里每一份都有大老板周正安的签字。

    就更加的怪异。

    当老板的怎么可能不抓紧自己手里的钱，天天往外送呢？

    林一挨个又查了这些设计方案合作的公司，一行行扫下去。

    康泰有限公司、天使孤儿院、明珠餐厅、信息之城.

    金海大酒店、蓝天保险公司、德业家具、爱心社区.

    天使孤儿院、德智体美大学、名汇制造有限公司.

    什么！

    林一此刻才注意合作对象里有几个熟悉的名字，一股凉意从心底涌起。

    总觉得有一张无形的网在围绕着他。

    【恭喜你解释888传媒公司的隐藏故事，获得重要线索+1】

    【如解锁完整隐藏故事，将获得神秘礼包*1】

    系统忽然出声发出提示。

      新人作者，求追读，求收藏。谢谢大家！

    (本章完)


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